美國MDRT講師給台灣「戰後嬰兒潮世代」的退休規畫

9道檢測 做好資產配置

撰文者:林 竹

▲MDRT頂尖會員委員會主席丹尼斯.查布克

▲MDRT頂尖會員委員會主席丹尼斯.查布克(攝影者.高國展)

2011年,台灣人口將加速度老化!國民健康局7日11日公布,台灣戰後嬰兒潮世代(1946年後出生者)在今年邁入65歲,隨這個世代的人陸續大量退休,台灣將出現史上最龐大的「人口老化潮」!

台灣在1993年65歲以上老年人口即達7%,進入「高齡化社會」(ageing society)。依經建會推估,到2017年老年人口將增至14%,進入「高齡社會」(aged society);接著在2025年會達20%,進入「超高齡社會」(superaged society)。也就是說,未來14年內,台灣人口結構將快速老化。

 

▲未來14年,台灣人口將快速老化

▲未來14年,台灣人口將快速老化

 

美國的「戰後嬰兒潮世代」比台灣早5年開始大量退休,這些人辛苦了大半輩子,如何安度晚年?他們準備退休的經驗、碰到的難題,能給台灣即將開始大量退休的「戰後嬰兒潮世代」什麼樣的啟示?

集體退休戰後嬰兒潮世代
常遇2大狀況

擁有超過30年財務規畫經驗的MDRT頂尖會員委員會主席丹尼斯.查布克(E. Dennis Zahrbock)與美國大都會人壽資深副總裁約瑟夫.喬丹(Joseph W.Jordan),7月與其他3位國際講師,來台參加MDRT台灣年會,向台灣最頂尖的800位保險業務員分享他們的經驗。這2位資深財務顧問指出,集體退休的戰後嬰兒潮世代,至少會碰到以下2大狀況:

1.福利縮水,個人退休規畫需更周全:

過去大眾普遍認為,理想的退休體制,要由「政府、公司、個人」3隻腳共同組成,「不過,在醫療技術發達、人愈來愈長壽的趨勢下,這個完美的退休體系,逐漸被改變。」約瑟夫說。

 

 

過去,包括美國、希臘等歐美國家,都努力提供完善的退休福利制度。「戰後嬰兒潮世代」退休族,正好趕上政策的實施,享受政府提供的退休福利。可是2008年金融海嘯後,政府財政赤字問題嚴重,不少國家的退休福利都開始縮水。

「像法國,就把退休年齡從60歲拉高到62歲,目的是減少福利支出。」約瑟夫說,嬰兒潮世代享受的福利被迫縮水,使得個人退休計畫變得更必要且重要,要準備的退休金得跟著拉高。

2.仗著退休規畫,就過度消費:

不少「嬰兒潮世代」意識到政府退休福利開始縮水,因此著重個人退休計畫的執行。但在實務上,丹尼斯發現,他們退休時卻仍無法擁有退休前的生活品質。因為「以為有了計畫就能高枕無憂,過度消費,最後才發現存款不足,無法應付理想中的退休生活。」

他以車子做比喻,若生活依序有「雪佛蘭、別克、凱迪拉克跟賓士」等4個等級,照理說,一般戰後嬰兒潮世代,退休後的消費,應維持別克這樣的等級,才能安度退休時光。但他們卻讓自己過著賓士級的退休生活,惡性循環後,出現入不敷出的問題,晚年被迫過著雪佛蘭的生活。

退休規畫如同登山
目標非攻頂而是順利下山

面對這2大狀況,「嬰兒潮世代」該怎麼做才能扭轉危機?丹尼斯建議,多角化的資產配置,是一個可行的解決之道。因為已步入退休階段的戰後嬰兒潮世代,或正要規畫退休計畫的年輕世代,都可能碰上前述情況,唯有「先找出退休需求與目標、訂出合理資產配置計畫,再依環境變化定期調整」,才能遏止這2個問題的產生。

至於要如何了解退休需求與理財目標,訂出合理的資產配置計畫?約瑟夫提供他與客戶進行退休溝通時常用的9個問題,讓人們在做退休準備時,能快速了解自己的退休需求與理財目標。

 

 

【9問題測出你的理財需求】

透過回答9個問題,計算總分,就能幫助戰後嬰兒潮世代,或任何一個想退休的人,事前了解自己的理財屬性,以及對退休規畫的想法,進而做出良好的資產配置:

 

 

 

【測驗結果】

◆ 分數在0∼3分之間:表示是一個自信的投資者,在報酬率較高的條件下,願意承擔比較高的投資風險。建議在資產配置時,傳統投資如股票、基金可占到60%~75%,以獲得比較靈活的退休收入。

◆ 分數在4∼5分之間:既重視資產的靈活性,也希望能有穩定的保證收益。建議在資產配置時,可以基金投資為主(45%),再搭配有保證收入的變額年金(33%),以求取靈活且保障的退休金來源。

◆ 分數在6∼9分之間:不願因任何市場波動,而影響到投資計畫,風險承受度較低,個性較保守。資產配置建議以具保證給付的年金為主。

資料來源:約瑟夫.喬丹

最後,丹尼斯提醒已步入退休的戰後嬰兒潮世代,退休規畫就像爬山,最終目標不是攻頂,而是順利下山。因此,完成退休計畫並不困難,困難的是退休後,要如何讓它在合乎自己想法下順利執行,因此,維持紀律消費、檢視目標與計畫的良好習慣,才能讓退休生活不受任何損傷。

MDRT台灣分會主席蔡佩樺指出,福利政策縮水、下一代無力奉養,確實讓戰後嬰兒潮世代面臨極大的退休風險。因此如何預留現金、提早規畫、做好資產配置,確實是台灣戰後嬰兒潮世代在退休前應該趕快思考的大事。

【延伸閱讀】退休規畫遇股災的因應之道

如果擬定退休計畫後,碰到像2008年金融海嘯那樣的股災,造成鉅額損失,又該怎麼做?丹尼斯.查布克針對不同族群,提供以下2個思考方向:

1.有目標與計畫的退休族:若你的退休規畫,方向正確且定時檢視,損失將只是一時,經濟體系不會完全崩壞,若繼續投資,損失一定會停止,投資終有回頭成長的一天。

2.沒有目標與計畫的退休族:請回頭用前述9大問題,找出你的退休需求,趕快重新擬定退休計畫,並認真執行吧!

 

名詞解釋_戰後嬰兒潮世代(baby boom) [ 隱藏 ]

美國在二次世界大戰結束後,出生率激增,在1946~1965年出生的美國人就被稱為「戰後嬰兒潮世代」,這個世代的人從2005年開始大量退休。台灣在相同時間出生率也大幅攀升,這段期間出生的人亦被稱為「戰後嬰兒潮世代」。


 

 

小檔案_丹尼斯.查布克(E. Dennis Zahrbock) [ 隱藏 ]

經歷:38年MDRT會員資格、15次頂尖會員資格
現職:MDRT頂尖會員委員會主席


 

 

小檔案_約瑟夫.喬丹(Joseph W. Jordan) [ 隱藏 ]

經歷: 2010年首爾MDRT體驗會講師、財務顧問資歷36年
現職:美國大都會人壽資深副總裁


 

 

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